Em 8 de março de 1911, foi comemorado pela primeira vez o Dia Internacional da Mulher. Cento e quinze anos depois, o mundo ainda se reúne para reconhecer, defender e agir, porque embora o progresso alcançado ao longo dessas onze décadas seja inegável, o trabalho está longe de estar concluído. No desporto, como na vida, a procura da igualdade de género não é um momento, mas um movimento, que exige campeões dentro e fora do campo.
O Dia Internacional da Mulher de 2026, realizado sob o tema “Direitos. Justiça. Ação. Para TODAS as Mulheres e Meninas”, é um apelo global para desmantelar todas as barreiras remanescentes à justiça igualitária que continuam a corroer os direitos das mulheres e meninas em todo o mundo. Os números são gritantes – hoje, as mulheres detêm apenas 64 por cento dos direitos legais que os homens detêm a nível mundial, persistindo desvantagens sistemáticas em áreas fundamentais da vida, desde o trabalho e a independência financeira até à família, segurança e mobilidade. Reunir-se com mulheres e raparigas de todo o mundo significa não apenas celebrar as conquistas, mas exigir a aplicação dos direitos que já existem e colmatar todas as lacunas que permanecem.
O handebol sempre foi um esporte onde as mulheres competiram com o mesmo entusiasmo e determinação dos homens. A comunidade global do esporte fez avanços mensuráveis: no Campeonato Mundial Feminino da IHF de 2025, cinco mulheres ficaram de fora como treinadoras principais – Helle Thomsen (Dinamarca), Suzana Lazovic (Montenegro), Monique Tijsterman (Áustria), Marizza Faria (Paraguai) e Ana Cristina Teixeira Seabra (República Islâmica do Irã) – uma declaração silenciosa, mas poderosa, de que o jogo está mudando. No entanto, a representação por si só não é suficiente. A ação deve seguir.
É precisamente por isso que a Federação Internacional de Andebol colocou a igualdade de género no centro do seu plano estratégico quadrienal 2026-2029. A IHF está firmemente empenhada em desenvolver caminhos claros e acessíveis para as mulheres se tornarem líderes como treinadoras e árbitras, porque a promoção da diversidade de género dentro destas funções cruciais beneficia os padrões profissionais do desporto, garantindo um ambiente mais inclusivo para as gerações seguintes.
Para conseguir isso, a IHF desenvolveu iniciativas específicas: Cursos de Licença IHF dedicados, adaptados para ex-jogadores de nível de elite, com currículos concebidos para motivá-los e equipá-los para assumirem funções de treinador após suas carreiras de jogador; modelos de entrega flexíveis, incluindo componentes online adaptados aos horários e circunstâncias dos participantes; e a identificação e apoio de potenciais contribuintes da IHF – multiplicadores, conferencistas, analistas e especialistas – provenientes de mulheres de todos os continentes.
Reconhecendo que a ambição sem recursos permanece vazia, a IHF pretende introduzir programas que forneçam apoio financeiro e logístico para que as mulheres frequentem cursos de licenciatura especializados, independentemente da sua localização. O mesmo compromisso estende-se às árbitras, com esquemas de mentoria estruturados, programas de prospecção de talentos em todos os continentes e oportunidades de intercâmbio internacional concebidas para dar aos árbitros talentosos a exposição de que necessitam para prosperar ao nível de elite.
Neste Dia Internacional da Mulher, a IHF reafirma o seu compromisso: abrir todas as portas, remover todas as barreiras e garantir que todas as mulheres e meninas que amam este desporto tenham a oportunidade de liderá-lo.
